某电商平台——CPO

2019-02-27

职位要求1、深入了解B2C电商平台业务，及内部运营体系、物流体系运作模式，结合公司产品现状，负责电商商家端平台规划和设计，给出合理的产品解决方案，并最终达到业务预期。2、对产品生命周期负责，提出产品中长期发展规划，可以独立完成需求调研/产品规划/产品设计/运营策略，以及推动项目的落地，并能根据产品线上反馈持续优化，并确保产品的成果符合预期。  任职资格1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业

某电商平台——CTO

2019-02-27

岗位职责：1、根据公司发展战略的要求，主持制定公司技术和产品发展战略规划及企业信息系统的规划、通过技术的实现推动整体战略的实现；2、对互联网电商格局有深刻理解和技术实现能力，精通互联网电商技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全；3、负责组织研究互联网行业最新产品的技术发展方向和技术架构，保证公司技术的领先性，巩固公司核心竞争力优势；4、对行业趋势、技术机遇、风险预测有高度敏感度

某知名电商平台——COO

2019-02-27

岗位职责：1、根据公司整体战略规划及产品规划，搭建用户增长体系及运营策略制定2、负责用户增长、转化、留存、复购、裂变等相关数据模型分析及优化提升方案，制定用户精细化运营策略；3、负责探索有效的新增渠道及用户新增策略并持续优化；4、管理增长运营团队，负责投放、裂变等用户体系的全面工作；5、协调产品、技术开发人员，跟踪产品开发进度，完成产品最终优化方案；  任职要求：1、本科或以上学历，8年以上互联网

某A轮独角兽平台——CEO

2019-02-27

岗位职责：1、根据公司战略负责制定年度经营目标，运营及商业模式； 2、参与重大事项及经营活动的决策，负责平台的搭建、运营，全面主持管理； 3、分析线上及线下推广渠道，市场环境，竞争品牌，政策风险及其他风险要素，制定出产品定位，价格策略，品牌定位； 4、负责组建平台各职能线的团队以及日常管理，监督、考核、评估下属各项工作，培养具战斗力的骨干团队，建立高效的组织体系，建立并优化内部资源分配、制度流程、

某日系管理咨询公司 人事部长

2019-02-27

职位要求：1.大专以上 2.30-43岁 3.日语商务水平（与总公司有业务往来） 4.人事管理经验8年以上（主要是人事制度改革、劳务对应相关经验等） 5.人事制度的制定和运营能力、与经营者和部门之间的人际交往能力 6.沟通能力强  职位描述：1.人事总务部的统筹管理（主要是人事业务，也有一部分总务相关业务） 2.人事制度的修订、制定和运用（修订后需要展开公司内部人事制度说明会进行现场解说） 3.公

某知名日系制纸公司 营业高级经理

2019-02-27

职位要求：1.30-40岁 2.本科学历及以上 3.5年以上销售经验 4.日语准商务水平 5.性格稳重，热情开朗  职位描述：1.合成皮革的销售（直接或通过代理商销售给终端客户）。新规开发和当前客户的维护 2.不干胶原纸的销售 3.胶带产品（日常用胶带为主，同时销售工业用胶带）等 4.此岗位跟日本总部的沟通较多。日语要求较高  备注补充：无